Informations générales
Entité de rattachement
Elior Services est une filiale d'Elior Group, acteur mondial de la restauration et des services.
Acteur de référence de la santé, de l'hôtellerie, de la propreté et du Facility Management, Elior Services allie savoir-faire et expertise pour construire des projets sur-mesure au cœur de l'environnement de ses clients.
Elior Services est composé de plusieurs entités qui sont des acteurs majeurs dans leur domaine :
- Elior Services Propreté, expert en propreté classique et en milieux sensibles, est un des acteurs majeurs de ce marché très concurrentiel et intervient dans des environnements variés.
- Elior Services Facility Management, réalise l'accueil physique et téléphonique, voire l'accueil digital des clients et des visiteurs, la gestion du courrier, l'entretien des espaces verts ou encore la petite maintenance et logistique.
- Elior Direction Hôtellerie de Santé, propose une offre globale en restauration et propreté, à destination des établissements de santé.
- Services et Santé, services hôteliers et gestion de cafétérias.
Elior place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à évaluer toutes les candidatures sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap ou âge.
Rejoindre Elior Services, c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur ses talents !
#LeJobQueJeVeux
Référence
LL-Chargé(e) RH-60197
Date de début de diffusion
12/02/2024
Secteur d'activité
Siège / Fonction support
Description du poste
Filière / Métier
RESSOURCES HUMAINES - Métiers généralistes RH
Intitulé du poste
Chargé(e) de ressources humaines F/H
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Statut collaborateur
Agent de maîtrise
Environnement du poste
Autonome, force de propositions, appréciant le travail collaboratif avec les managers et doté(e) de compétences juridiques et RH, ce poste est fait pour vous. Alors rejoignez-nous !
Description de la mission
Dans le cadre de l’évolution de notre organisation, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de ressources humaines !
Rattaché(e) à la responsable RH régionale Auvergne / Rhône-Alpes, vous accompagnez le déploiement et la mise en œuvre de la politique RH sur les agences de votre périmètre d’intervention.
Vous êtes un véritable business partner RH ; vous assurez un rôle de conseil et d’expertise auprès des managers en les accompagnant sur les procédures disciplinaires, d'inaptitude, de transfert du personnel et de manière générale sur la gestion de leurs collaborateurs.
Vous vous assurez du respect des règles et procédures en matière de Droit du Travail sur votre périmètre (via des audits RH etc) et du suivi des indicateurs RH.
Vous veillez également au maintien d'un bon climat social.
Contribuant aux recrutements et au développement des compétences des collaborateurs de votre périmètre, vous participez aux forums emplois et au recueil des besoins de formations et d’accompagnement des équipes.
Vous êtes également en lien avec différents organismes (GEIQ, CAP EMPLOI etc….) dans le cadre de la politique Diversité du Groupe.
Enfin, vous accompagnez la RRH sur des sujets particuliers, comme les élections professionnelles.
Cette liste est non exhaustive ; le/ la chargé(e) RH pourra intervenir sur différents sujets juridiques et RH.
Profil
Autonome, force de propositions, appréciant le travail collaboratif et doté(e) de compétences juridiques et RH, ce poste est fait pour vous. Alors rejoignez-nous !
Avantages
Effectif à encadrer
0
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Auvergne -Rhône-Alpes, RHONE (69)
Ville
GENAS
Critères candidat
Niveau d'études
BAC + 4 / 5
Niveau d'expérience
Plus de 2 ans
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